長(zhǎng)久以來(lái),對(duì)于香港人才的計(jì)劃都存在著這樣的一個(gè)誤區(qū):香港優(yōu)才就是屬于優(yōu)秀的技術(shù)人才,或者明星名人等在某一領(lǐng)域擁有杰出成就的人才才能申請(qǐng)的計(jì)劃,但其實(shí)優(yōu)秀企業(yè)家同樣也可以申請(qǐng)!
香港優(yōu)才,全稱“香港優(yōu)秀人才入境計(jì)劃”,是香港政府在2006年6月28日推出的一項(xiàng)設(shè)有配額的人才計(jì)劃,目前的配額為2000個(gè)每年,旨在吸引高技術(shù)人才或者優(yōu)才前往香港工作定居,藉以提升香港特區(qū)的競(jìng)爭(zhēng)力。
雖然,在該計(jì)劃的主旨中說(shuō)明了吸引“高技術(shù)人才”這一點(diǎn),但并不代表就只有高技術(shù)人才才能申請(qǐng)!景鴻客戶企業(yè)家L先生,就是一位高分獲批香港優(yōu)才計(jì)劃的企業(yè)家!
【香港優(yōu)才甄選成功案例】
申請(qǐng)人:L先生,70后,企業(yè)家
學(xué)歷:博士
獲選分?jǐn)?shù):190分!
評(píng)分細(xì)節(jié):年齡15 + 學(xué)歷70 + 工作經(jīng)歷40 + 人才清單30 + 語(yǔ)言20 + 家庭背景15
綜合分析:
企業(yè)家L先生,有近16年的資本運(yùn)作經(jīng)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),業(yè)務(wù)涉及金融投資、房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)、旅游文化、醫(yī)療健康等多個(gè)領(lǐng)域,工作經(jīng)驗(yàn)豐富,商業(yè)背景強(qiáng)大,同時(shí)還可劃分為香港優(yōu)才人才清單中的“資產(chǎn)管理專才”類別,獲得30分的額外加分!
L先生總體獲分高達(dá)190分,可以說(shuō)是優(yōu)才計(jì)劃申請(qǐng)中,十分具有競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的一類!由此,在僅需一次補(bǔ)充材料的情況下,約16個(gè)月左右就獲批了香港優(yōu)才計(jì)劃。
由此看來(lái),香港優(yōu)才計(jì)劃并非技術(shù)人才的專屬,優(yōu)秀的企業(yè)家同樣有機(jī)會(huì)獲得甄選。同時(shí),申請(qǐng)香港優(yōu)才計(jì)劃的行業(yè)范圍也十分廣泛,在2020年度的獲甄選的1709宗個(gè)案中,資訊科技與電訊、金融與會(huì)計(jì)服務(wù)、商業(yè)與貿(mào)易、建筑工程及制造、藝術(shù)和文化等都是熱門(mén)行業(yè)。
景鴻提示:香港優(yōu)才計(jì)劃的申請(qǐng)人,無(wú)須在赴港定居前先獲得本地雇主聘任,對(duì)于未在港創(chuàng)立企業(yè)的企業(yè)家來(lái)說(shuō),該計(jì)劃可以稱得上是一個(gè)較為簡(jiǎn)單的方式。如您有計(jì)劃前往香港創(chuàng)立企業(yè),同時(shí)也可以在香港創(chuàng)立企業(yè)并擔(dān)任高管后,申請(qǐng)香港卓越(商才)專才計(jì)劃。
【香港優(yōu)秀人才入境計(jì)劃】
1.申請(qǐng)人年齡需18歲或以上;
2.具備良好的學(xué)歷及財(cái)政能力,滿足兩套計(jì)分制度其中一套的分?jǐn)?shù)要求;
3.具備良好中文或英文的書(shū)寫(xiě)及口語(yǔ)能力;
4.配偶及18歲以下未婚子女可隨行。
方式一:成就計(jì)分制
1)申請(qǐng)人曾獲得杰出成就獎(jiǎng)(例如奧運(yùn)獎(jiǎng)牌、諾貝爾獎(jiǎng)、國(guó)家級(jí)或國(guó)際獎(jiǎng)項(xiàng)),或
2)申請(qǐng)人可以證明其工作得到同業(yè)肯定,或?qū)ζ浣鐒e的發(fā)展有重大貢獻(xiàn)(例如獲業(yè)內(nèi)頒發(fā)終身成就獎(jiǎng))。
*得分為滿分或者零分兩種。
方式二:綜合計(jì)分制
最高分是225分,合格分是80分。
*評(píng)分項(xiàng)目包括:年齡、學(xué)歷或?qū)I(yè)資格、語(yǔ)言能力、工作經(jīng)驗(yàn)、人才清單、家庭背景(具體評(píng)分請(qǐng)參見(jiàn)評(píng)分表)
【香港卓越(商業(yè))專才計(jì)劃】
1.申請(qǐng)人年齡需18歲或以上;
2.具備良好的教育背景、技術(shù)資格,或具備一定的商業(yè)經(jīng)驗(yàn)或成就;
3.需在香港成立公司并成為其高級(jí)管理人員,公司業(yè)務(wù)須能為香港經(jīng)濟(jì)帶來(lái)貢獻(xiàn);
4.薪酬福利(包括入息、住屋、醫(yī)療和其他附帶福利)須與當(dāng)時(shí)本港專才市場(chǎng)薪酬福利大致相同;
5.配偶及18歲以下未婚子女可隨行;
6.無(wú)犯罪記錄。
*在香港的自雇工作:聘用申請(qǐng)人的香港公司可以是已經(jīng)在香港成立多年的公司或新成立的公司,該公司需有實(shí)際業(yè)務(wù),有實(shí)體辦公室。該公司須是由申請(qǐng)人持股擁有,這種情況下,才屬于自雇形式。自雇的崗位須與其學(xué)歷或工作經(jīng)驗(yàn)有關(guān),并且不能輕易覓得本地人擔(dān)任。
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