加拿大有“萬稅國”之稱,但只要了解了加拿大的福利,就明白你繳納的稅務能換來豐厚的福利,總比納稅后“沒有福利”好吧??。?/span>
那么,加拿大的福利到底有多好?
1、醫(yī)療保險
“病有所醫(yī)”是普通民眾尤為關心的一個問題。加拿大最受人稱贊的就是幾乎是“全民醫(yī)保”了,這一點連美國人都羨慕。
加拿大每個省都有醫(yī)療保險計劃,給國民以基本醫(yī)療保障。加拿大政府每年撥款約48億加元用于實現(xiàn)醫(yī)療保健福利。
一般情況下,醫(yī)療保險計劃包括各項醫(yī)療服務、就診費用,和手術住院等費用,但不包括藥費。如果你的家庭醫(yī)生認為你需要手術或住院,不論手術大小,一切費用全部由醫(yī)療保險計劃負責。
在安省,醫(yī)保計劃是 OHIP (The Ontario Health Insurance Plan),會負擔一部分藥費。從2018年1月1日起,在安省持健康卡的25歲以下的青少年,OHIP也會支付藥費。對于65歲以上的老年人和低收入人群,安省藥物福利計劃也會有相應的藥費。
2、養(yǎng)老
加拿大的法定退休年齡為65歲,加拿大的居民不論其資產(chǎn)或收入,只要在加拿大定居十年以上即有資格參與“老年人福利保障項目(Old Age Security Programs)”。
養(yǎng)老金的數(shù)額多少要依申請者在加拿大居住的年限長短來定,由聯(lián)邦政府按月發(fā)放。申請人須在65歲生日前的十二月內(nèi)向政府提出申請,方可領取養(yǎng)老金。
3、加拿大退休計劃
加拿大各省均實施加拿大退休計劃(CPP),魁北克省則有自己的計劃,稱作“魁北克退休計劃(Quebec Pension Plan)”。
加拿大退休計劃是一項公共保險計劃。加拿大居民在每月的收入中扣除一定數(shù)額的退休金供款,在退休后或身體長期有障礙的時候,就可以通過這項計劃得到補助。退休金必須付稅,申請者不管在世界上任何地方都可以得到。
4、就業(yè)保險
除了CPP,在加拿大員工的工資單上另外一個會出現(xiàn)的就是EI了。如果加拿大居民(包括公民、永久居民和合法工簽持有人)在一年中連續(xù)工作了半年,因為失業(yè)、患病、生孩子或領養(yǎng)孩子而不能繼續(xù)工作,可通過全國性的就業(yè)保險計劃而獲得臨時收入,即在一定時期內(nèi)定期得到補助,以減輕失業(yè)所造成的影響。
申請者得到補助的金額取決于其工作時間的長短和當?shù)氐氖I(yè)率。申請補助須到加拿大政府就業(yè)中心(Canada Employment Centre),即辦理社會保險卡(Social Insurance Number)的機構(gòu)。
在加拿大工作過的人,其就業(yè)保險的范圍相當廣,涵蓋了失業(yè)、患病和養(yǎng)育孩子期間的生活保障。但即使是沒有工作過的人,也有相應的社會福利金等類似低保補助。
5、生育津貼
加拿大的生育津貼也屬于就業(yè)保險(EI)的一部分,包括母親生產(chǎn)津貼(EI Maternity Benefits)和 育兒津貼(EI Parental Benefits)。Maternity benefits最多可領取15周工資,Parental Benefits 最多可以領取35周工資。
根據(jù)生育的實際情況,領取的補助總額不變,但產(chǎn)前假最多可以休假三個月,產(chǎn)假后休假時間可以最多延長到一年半,生個孩子幾乎有近兩年的時間待產(chǎn)育兒了!而且爸爸媽媽都可以申請休育兒假喔(總的時間不變的,但兩人都可以申請)~
同時,企業(yè)不得因為懷孕而解雇員工。產(chǎn)假員工繼續(xù)保有其退休金或醫(yī)療計劃,并于產(chǎn)假結(jié)束后可以返回原工作崗位。
6、家庭補貼
如果政府認定你的年家庭凈收入在$25,921以下、育有小孩、且你或者你的配偶享受了加拿大兒童稅收優(yōu)惠,那么政府會認定你的家庭屬于低收入家庭,那么你就可以獲得EI家庭補貼。
家庭補貼能夠讓你從中獲得高達你收入80%的收益。如果你和你的配偶同時申請EI津貼,那么只有其中一方可以獲得。
7、患病津貼
患病津貼是幫助那些因患病,受傷或受檢疫隔離而不能工作的雇員,解決其經(jīng)濟的困難。
患病津貼最多只可領取15個星期,但必須過去52個星期或自上次領取就業(yè)保險金后曾工作700個小時。
申請患病津貼必須提供醫(yī)生證明,證明你是患病及所需的康復時間。
8、社會福利金
社會福利金是加拿大福利體系的一塊基石,用于保證每個加拿大居民基本的生活標準。加拿大居民在沒有收入,而且銀行存款在1000加元以下均可申請此福利。
新移民通常在前六個月內(nèi)是不能享受此福利,所以登陸加拿大后都需要一筆經(jīng)費,可以維持六個月的生活。
9、帶薪假期
加拿大政府規(guī)定:全職雇員在工作一年后可獲每年兩周(10個工作日)帶薪假期;連續(xù)工作5年后,可獲每年3周有薪假期,假期不得以薪金替代。
10、牛奶金
提到加拿大福利,怎么能不提著名的牛奶金?在加拿大,每個18歲以下的孩子,都可以每月領取兒童福利金(俗稱牛奶金)補助。
牛奶金的多少要根據(jù)上一年的家庭收入和家中孩子的數(shù)量來計算。比如,每年凈收入低于 3萬加元的家庭將獲得牛奶金的全額,6歲以下的小孩每人一年6400加元,6到17歲小孩每人每年5400加元。而家庭凈收入每年超過 20萬加元的家庭,孩子的牛奶金則為零。具體的計算方法,請查詢加拿大政府相關網(wǎng)站。
11、托兒補助金
在加拿大,公校的幼兒園開始就是免費教育了。各個省份幼兒園開始的年齡不同,在安省的話,只要年底滿4歲就可以上幼兒園小班了。
但是在上 Junior Kindergarten 之前的托兒(Day Care)費用是自費的,而且費用較貴。
根據(jù)年齡不同,一個小孩的月的托兒(Day Care)費900-1400。由于很多低收入家庭沒有經(jīng)濟條件讓小孩接受早期教育,因此政府就專門撥款成立托兒補助金。
政府根據(jù)申請人的具體情況,有時補貼一半,有時全額補助,補貼直接支付給孩子所就讀的托兒機構(gòu)。
申請托兒補助金需要排隊,所以應盡可能提早遞交申請。政府會優(yōu)先考慮夫妻雙方都在工作或?qū)W習且收入很少的家庭。
12、公租房廉租房
為了保障居者有其屋,加拿大政府每年都會撥款建造大批的政府房,由政府委托的專門公司管理,以極低的價格出租這些房可不是破舊的城中村,也絕非簡陋的廉租房,而是修得漂漂亮亮的樓房,寬敞明亮的兩居室或三居室。
這些政府房是為照顧低收入人群而提供,它的收費方式比較特別,按收入的百分比來收取,如一般按月收入的25%—30%來收取,收入低就交得少,收入高就交得多,那些高收入的人寧愿把租金拿去買房,也不愿來占這等便宜,受惠的大多數(shù)是真正的窮人。
比如你的月收入只有1000加元,你只需拿出大概250加元交房租即可,而你住的可能是二室一廳或三室一廳的公寓。
13、收入保障津貼
如果你有很少或沒有收入,可以申請每月的收入保障津貼。
這里的收入,需要計算包括來自其他國家的養(yǎng)老金、生活費、工資、失業(yè)保險福利以及勞工賠償金或福利等等入息。你的收入愈少,得到的收入保障津貼愈多。
如果你己婚,你的配偶的收入在計算你應得之GIS數(shù)目時會被考慮在內(nèi)。GIS須按年度重新申請。
14、配偶津貼
如果符合下列條件,即可領取配偶津貼,這是用來額外津貼那些只靠一份高齡保障退休金為生的夫婦的:
1、年屆60歲與65歲之間、配偶為領取高齡保障人士。
2、總收入不超過規(guī)定的數(shù)額。
3、在18歲之后在加拿大居住至少10年。SPA須按年度重新申請。此項津貼可繼續(xù)發(fā)放,直至你再婚或年屆65歲為止,甚至配偶去世這項津貼仍可繼續(xù)發(fā)放給你。
15、退稅
加拿大的稅務居民,每年都要按時報稅。對于低收入來說,這又是一筆收入了。政府會退還GST/HST。不僅是公民和永久居民,在加拿大的工簽持有者和留學生只要符合稅務居民的條件,都可以獲得退稅。
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