香港專(zhuān)才計(jì)劃是現(xiàn)在申請(qǐng)香港移居的主流方式之一，該項(xiàng)目從2003年開(kāi)始實(shí)施，每年都能吸引大量人才通過(guò)該計(jì)劃實(shí)現(xiàn)移居香港的夢(mèng)想。去年，香港專(zhuān)才計(jì)劃更有6995宗申請(qǐng)獲批，今年第一季度，又再有2300宗申請(qǐng)獲批。
由此可見(jiàn)，香港專(zhuān)才計(jì)劃是近年來(lái)非常熱門(mén)的香港移居方式之一！而尤其是，香港專(zhuān)才計(jì)劃僅對(duì)內(nèi)地人才開(kāi)放，因此特別吸引內(nèi)地的優(yōu)秀人才和專(zhuān)業(yè)人才，通過(guò)此計(jì)劃到港工作、移居。
景鴻集團(tuán)也迎來(lái)了一位來(lái)自機(jī)械設(shè)備企業(yè)的高管，希望通過(guò)香港專(zhuān)才計(jì)劃，移居香港并為公司拓展海外業(yè)務(wù)。
但這位客戶(hù)朋友，與以往的略有不同，雖然擁有豐富機(jī)械設(shè)備方面的專(zhuān)業(yè)能力和企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)，但是申請(qǐng)時(shí)年齡已經(jīng)較大、學(xué)歷也比較低，申請(qǐng)難度較大，甚至一度接獲拒簽信！如此棘手的個(gè)案，能逆風(fēng)翻盤(pán)，順利獲批嗎？！
Y女士，60后，機(jī)械設(shè)備企業(yè)高管
Y女士，是一位60后，申請(qǐng)時(shí)已經(jīng)52歲。從90年代開(kāi)始，就在國(guó)內(nèi)一家自主生產(chǎn)及代理機(jī)械設(shè)備的企業(yè)任職，一直從基層奮斗至高管的職務(wù)。
由于Y女士在公司年資較長(zhǎng)、業(yè)務(wù)及管理水平能力突出，相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)累積深入，因此企業(yè)決定調(diào)派Y女士前往香港分公司拓展海外業(yè)務(wù)。為此，Y女士聯(lián)系了擁有多年良好信譽(yù)口碑以及成功辦理經(jīng)驗(yàn)的景鴻集團(tuán)為其辦理香港移居，以便后續(xù)更好地進(jìn)行業(yè)務(wù)的管理。
了解到Y(jié)女士的背景后，景鴻顧問(wèn)發(fā)現(xiàn)申請(qǐng)難度可不是一般的大，除了Y女士的年齡已經(jīng)不小，在學(xué)歷方面，Y女士?jī)H有EMBA繼續(xù)教育學(xué)院的高級(jí)工商管理課程結(jié)業(yè)證書(shū)。
不難看出，在年齡和學(xué)歷方面就成為了Y女士申請(qǐng)香港專(zhuān)才路上的一塊巨大的絆腳石。但是，通過(guò)景鴻團(tuán)隊(duì)充分挖掘Y女士背景，發(fā)現(xiàn)她沉浸在機(jī)械設(shè)備行業(yè)多年，已累積了機(jī)械設(shè)備方面的專(zhuān)業(yè)能力和多年實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)得來(lái)的管理水平，或?qū)⒛転閅女士成功申請(qǐng)“加分”。
但這個(gè)個(gè)案可謂一波三折，我司在2020年1月為Y女士遞交申請(qǐng)，期間Y女士在配合補(bǔ)充資料方面耗費(fèi)較長(zhǎng)的時(shí)間。最沒(méi)想到的是，在2020年12月，入境處依然發(fā)來(lái)拒簽信！
但景鴻集團(tuán)絲毫沒(méi)有氣餒，立馬與Y女士進(jìn)行溝通，并分析可能造成拒簽的原因。經(jīng)了解，原來(lái)入境處曾派人前往Y女士的雇主公司，對(duì)辦公室雇員的情況存在疑問(wèn)，在收到Reconsideration后也來(lái)電要求其解釋雇員的情況。
景鴻團(tuán)隊(duì)協(xié)助Y女士繼續(xù)多次、及時(shí)地補(bǔ)充材料，作出合理解釋?zhuān)?qiáng)調(diào)Y女士在香港公司的日常運(yùn)作甚至是相關(guān)行業(yè)，都能發(fā)揮出很大的作用，以此增加Y女士個(gè)案的合理性。
最終在2021年3月8月，經(jīng)歷前后共五次資料補(bǔ)充后，Y女士獲批了香港專(zhuān)才，成功翻盤(pán)！
從上述難度如此大的個(gè)案就可以看出，年齡、學(xué)歷并不是影響申請(qǐng)人是否獲批香港專(zhuān)才計(jì)劃的唯一因素，即便被拒簽也有成功翻盤(pán)的機(jī)會(huì)，關(guān)鍵是選對(duì)了專(zhuān)業(yè)、高效、有實(shí)力的強(qiáng)大團(tuán)隊(duì)！
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